Реформа МВД в 2020 году

Содержание

Реформа МВД в 2019 году: какая будет зарплата, указ Путина — что нового

В любой стране мира правоохранительные органы занимаются важнейшей функцией по обеспечению законности и безопасности населения. Сотрудники полиции и служащие органов внутренних дел пользуются льготными условиями в социальной сфере, благодаря чему могут посвятить себя нелегкому служению на благо страны.

В рядах МВД Российской Федерации на данный момент несут службу около 900 тыс. человек, каждый из которых является неотъемлемой частью государственной структуры. Масштабная реформа МВД в 2019 году позволит не только добиться достойного материального обеспечения всех служащих и членов их семей, но и оптимизирует работу структуры в соответствии с изменениями в экономической и общественной сферах.

В течение последних лет в средствах массовой информации неоднократно появлялась информация о возможных переменах и изменениях в структуре органов внутренних дел. В 2018 году о необходимости реформы заговорили уже на государственном уровне, и слухи обрели вполне реальные перспективы. Проведение глобальной реформации в одной из самых многочисленных и значимых структур страны назревало в течение последних пяти лет, поэтому вполне закономерно, что уже в ближайшее время МВД ждет немало изменений.

Основы реформы МВД в 2019 году

На данный момент в России насчитывается около в 900 тыс. человек, которые служат в правоохранительных органах. Реформа МВД, которая будет проведена в 2019 году должна улучшить их материальное благосостояние, обеспечить нормальную возможность жить и работать, а также значительным образом улучшить всю систему и работу структуры, которая будет немного изменена в зависимости от разнообразных государственных потребностей.

На протяжении последних лет средства массовой информации активно распространяют слухи о том, что в ближайшие годы должна произойти массовая реформа в Министерстве внутренних дел.

Начиная с 2018 года разнообразные чиновники и депутаты на высшем уровне начали говорить о том, что подобная реформа действительно нужна и она является достаточно перспективной. На протяжении последних пяти лет эта реформа назревала, так как структура МВД является одной из самых больших и самых востребованных в Российской Федерации. Именно поэтому в 2019 году ее ждут значительные изменения и улучшения.

Нужно отметить, что эта реформа взяла свое начало еще 1 января 2018 года. Именно тогда вступил в силу указ Президента Российской Федерации об изменении некоторых норм работы сотрудников ГИБДД и дорожной полиции. В частности эти изменения касались их денежного довольствия, а также улучшения социального обеспечения.

Несмотря на то, что практически прошёл уже год, но основная реализация этих изменений назначена только на 2019 год. На сегодняшний день уже точно известно, что с 2019 года Управление по обеспечению безопасности дорожного движения будет ликвидировано. В дорожной полиции также будут значительные изменения. В частности в 2019 году части пожарной безопасности, а также МЧС будут усиливать работу сотрудников МВД.

Несмотря на то, что пока еще официально не оглашены изменения, которые будут происходить во время реформы в 2019 году, многие СМИ рассказывают и предполагают, что именно может измениться. В первую очередь говорят о том, что ГИБДД и ППС могут слиться в одну структуру. Также предполагается выход из штата тех работников, которые напрямую не связаны с работой МВД.

В правительстве уже сейчас сообщают о том, что реформа призвана значительной мерой улучшить социальное обеспечение всех сотрудников МВД. Постепенно будет увеличиваться денежное довольствие этой категории служащих. Также в конце 2018 года должно начать свою работу подразделение, которое должно бороться с коррупцией.

Какая будет зарплата после реформы МВД в 2019 году

Как уже было сказано раньше, все служащие подобной структуры могут рассчитывать на то, что благодаря реформе МВД в 2019 году их денежное довольствие значительным образом увеличится. Несмотря на то, что планируется увеличение заработной платы, в правительстве также сообщают о том, что все льготы, а также дополнительные выплаты, которые работники МВД и силовых структур получают на данный момент, после проведения реформы также будут сохранены и даже увеличены.

Министр МВД сообщил о том, что зарплата работников этой структуры будет рассчитываться в зависимости от их профессионализма, а также результатов проведенной аттестации. Также разнообразные льготы, бонусы, как и размер заработной платы будет зависеть от того, какой стаж работы у полицейского, а также какие заслуги перед Отечеством он имеет. Будут учитываться все дополнительные проведенные работы, а также особые успехи, которых добился работник МВД.

Как будет формироваться зарплата после реформы в 2019 году

Как известно, окончательная зарплата человека, который служит в полиции формируется сразу с нескольких частей.

Основной частью зарплаты является оклад. Правительство прогнозирует, что именно этот оклад, который является стабильной выплатой, будет увеличиваться и поддаваться инфляции на протяжении года.

На протяжении последних 5 лет оклад никаким образом не изменялся и не увеличивался, именно сейчас поэтому нужно что-то изменить и назрела необходимость для того, чтобы его увеличить.

Еще одной составляющей, из которой формируется зарплата полицейского является надбавка за звание. Начисление происходит при учёте квалификации.  Оно может быть в районе от 5 до 30%, в зависимости от звания. Также к заработной плате учитывается и стаж службы, надбавка за неё может варьироваться от 10 до 40%.

Также в некоторых случаях за особые условия проведения службы полицейский может получать до 100% надбавки от фиксированного оклада.

Новости касательно реформы МВД в 2019 году

Ещё одно изменение, которое наступит после проведения реформы в 2019 году — это увеличение штата. Как уже было сказано раньше, планируется создать специальное подразделение, которое будет заниматься борьбой с коррупцией. Это ведомство войдет в состав МВД , также в него будут входить сразу несколько подразделений Федеральной службы безопасности.

Также нельзя забывать о том, что Министерство чрезвычайных ситуаций будет входить в состав МВД. В 2019 году начнется постепенный переход этого ведомства под руководством Министерства внутренних дел.

Денежное довольствие

Реформа МВД в 2019 году коснется увеличения зарплат и денежного довольствия всех служащих структуры. Помимо изменения размера заработной платы, в Министерстве внутренних дел обсуждается вопрос сохранения всех дополнительных плат и льгот. По словам Министра МВД, одной из главных составляющих, которая будет влиять на формирование оклада полицейских, должна стать аттестация. Также на формирование зарплаты будут влиять достижения служащего и его отношения к своей работе.

Особенности формирования заработной платы

Оклад служащего полиции формируется из нескольких частей. Итоговая сумма формируется из:

  • Оклад — основная часть зарплаты. Именно оклад подпадает под индексацию и будет увеличиваться в соответствии с зафиксированной инфляцией. Финансовое довольствие было неизменным в течение последних 5 лет, поэтому назрела необходимость увеличения денежных выплат. По мнению руководства МВД, именно повышение оклада является одним из основных положений реформы 2019 года.
  • Надбавка за звание. Ежемесячные выплаты начисляются с учетом квалификации служащего и составляют от 5 до 30%.
  • Ежемесячная надбавка за стаж службы. В зависимости от срока службы, денежная выплата может составлять от 10 до 40%.
  • За особые условия службы или региональный коэффициент. Размер денежной выплаты устанавливается в размере до 100% от основной ставки оклада.

Дополнительные денежные вознаграждения также получают служащие, работающие со сведениями, содержащими государственную тайну. Размер пособия может составлять от 10 до 25% от основной ставки. Дополнительное денежное довольствие также положено сотрудникам МВД, имеющим государственные награды, за службу в условиях повышенного риска для жизни и здоровья.

Право на выплаты имеют:

  • Служащие органов МВД, которые имеют ученые степени. При звании кандидата доплачивают денежное довольствие в размере 15%, доктору наук полагается сумма, равная 30% оклада.
  • Сотрудники МВД, занимающие замещающие должности заместителя начальника территориального ОВД и ВРИО начальника. Сумма надбавок в размере от 30% до 50% основного оклада полагается также замещающему обязанности заместителя начальника всех отделов полиции.

Реформа МВД в 2019 году предусматривает постепенное увеличение денежного довольствия до 150% в течение нескольких лет. Согласно заявлению Министра МВД, в первую очередь изменения коснутся повышения заработной платы. Затронет реформа также работающих и действующих пенсионеров.

Увеличение штата

В структуре МВД появится подразделение МГБ. Согласно последним сообщениям СМИ, новое ведомство войдет в состав МВД и будет состоять из нескольких подразделений ФСБ. Подразделение будет создано на основе Федеральной службы охраны, при этом ФСО сохранится, но получит более конкретные функции, такие как Служба безопасности президента, специализированная связь и транспортное обслуживание государственных чиновников.

Уже в конце 2018 года начнется подготовка к изменениям в дорожной полиции. Преобразования в МВД напрямую связаны не только с изменениями в штате сотрудников, но и перехода большей части из них на гражданскую службу.

Нельзя не отметить изменения, которые коснутся полномочий МЧС и пожарного надзора. Согласно документам, уже в 2019 году начнется постепенный переход ведомств в подчинение Министерству внутренних дел — полномочия пожарной службы уже будут переданы МВД, при этом все остальные функции отделов ведомств по устранению чрезвычайных ситуаций будут переданы в управление Министерства обороны.

Последние новости

Подготовка к масштабной реформе, запланированной на 2019 год, началась еще в середине 2017 года. Первыми действиями в рамках программы являются изменения штата и повышение заработной платы всем служащим полиции. Полная информация о размере оклада и денежного довольствия пока не разглашается, так как все изменения будут производиться в несколько этапов и напрямую будут связаны с бюджетом, заложенным на ближайшие годы.

Согласно президентскому указу, могут кардинально измениться правила назначения нового главы МВД и приема на службу. Среди актуальных новостей особый интерес вызывает взаимодействие и возможное слияние подразделений ППС и ГИБДД.

Уже в начале 2019 года может начаться масштабное реформирование ведомства и отказ от некоторых подразделений. В начале текущего года уже начался постепенный перевод служащих на вакантные должности. Многие служащие полиции переведены в Росгвардию при прохождении аттестации. О сокращениях и увольнениях служащих из рядов МВД пока никаких конкретных данных не поступало, однако есть большая вероятность того, что одним из главных этапов реформы будет кардинальное изменение служебного состава.

Результаты реформы

По мнению аналитиков, самых кардинальных изменений грядущей реформы следует ждать в «не силовых» функциях ведомства. Медицинское обслуживание служащих МВД будет передано профильным организациям, а служащие подведомственных отделов потеряют статус и станут гражданскими. С 2019 по 2024 гг запланированы изменения в управлении и финансировании поликлиник, санаториев, домов отдыха и больниц. Пока не объявлено официально, но скорее всего все подведомственные медицинские и лечебные учреждения будут переданы Минздраву.

По данным СМИ, данное решение связано с организацией медицинского обслуживания. Авторы реформы делают ссылки на количество жалоб на давление со стороны служащих. Перевод ведомственных учреждений под управление Министерства Здравоохранения поможет увидеть реальные результаты профессионального и профилактического осмотров состояния здоровья служащих.

Результаты передачи полномочий экспертно-криминалистического подразделения ведомству федеральных государственных унитарных предприятий поможет не только усилить основной состав, но и убрать из штата большую часть служащих, выполняющих не профильные функции. Переход в гражданские ведомства не лишит работы сотрудников, при этом они смогут сохранить все льготы, полученные за годы службы в рядах МВД.

Понравилась статья, поделитесь с друзьями :


Источник: https://info-vsem.ru/reforma-mvd-v-2019-godu-kakaya-budet-zarplata-ukaz-putina-chto-novogo/

Реформа МВД в 2020 году

Еще в 2017 году президент России озвучил потребность в проведении реформы в МВД. В 2019 она стартует и продолжится в 2020, вплоть до 2024 года. Суть преобразований: уменьшение численности работников ведомства и повышение их квалификации.

Что изменится в 2020 году

Структура Министерства довольно обширная. Многие подведомственные службы не участвуют в борьбе с преступностью и в охране общественного порядка. Поэтому реформа предполагает снижение штата работников за счет перевода многих подразделений из системы МВД в другие ведомственные структуры. Кроме этого, в 2019-2020 году увеличивается выслуга лет для выхода на пенсию. Изначально до 25 лет, а в дальнейшем до 30. Уже с текущего года в отставку будут уходить сотрудники, стаж работы которых в органах – 25 лет и больше.

Реформа в Министерстве внутренних дел

Пенсионная реформа МВД 2020

Как стало известно из официального источника, реформа МВД в 2020 году предполагает, что выслуга будет рассчитываться по стандартному алгоритму. Основной показатель – срок службы в правоохранительной системе. Теперь гражданин должен прослужить в полиции не менее 25 лет, чтобы выйти на пенсию по выслуге лет. Для расчета срока учитываются и специальные периоды:

  1. Обучение, если сотрудник проходил его до начала службы – учитывается очное образование сроком до 5 лет и засчитывается по схеме: 2 месяца обучения за 1 месяц службы.
  2. Замещение должностей, включая испытательный срок при устройстве на работу.
  3. Прикомандирование в рамках ст. 32 ФЗ342 «О службе в ОВД РФ».
  4. Приостановление службы, если это требовалось для работы в другом ведомстве или госоргане.
  5. Замещение должности в прокуратуре при условии, что сотрудник получил классный чин, а также служба в ФСИН, Нацгвардии, ФСКН и противопожарной безопасности.
  6. Работа судьей, в следственном комитете или на таможне, при условии получения спецзвания.

Пенсионная реформа МВД в 2020 году предполагает льготные сроки, когда можно быстрее получить выслугу лет и уйти на отдых. Это возможно в том случае, если сотрудник служит в особых условиях, а также при выполнении должностных обязанностей на территории Крайнего Севера и приравненных к нему районах.

Пенсионная реформа МВД 2020

Предпосылки для увеличения пенсионного возраста

Реформа МВД 2019-2020 уже увеличила необходимый стаж с целью:

  • оптимизации и сокращения расходов на содержание Министерства – на выплату пенсий сегодня уходит основная часть бюджета ведомства;
  • повышения денежного содержания действующих сотрудников, предоставления им дополнительных льгот и премий для стимулирования качественного выполнения служебных обязанностей;
  • сокращения количества специалистов за счет внедрения современных технологий и снижения потребностей в «живых» работниках.

Учитывая эти факты предполагается, что если в не 2020 году, то в течение следующих нескольких лет реформа МВД России приведет к увеличению выслуги до 30 лет.

Структурные изменения в ведомстве

Реформа МВД России с 2020 по 2024 год предполагает ряд структурных изменений в ведомстве наряду со сроками прохождения службы:

  • ГИБДД объединят с ППС;
  • МЧС войдет в структуру МВД;
  • заново заработает МГБ – Министерство государственной безопасности;
  • медучреждения, находящиеся в системе, передадут Министерству Здравоохранения;
  • перераспределение обязанностей – большинство функций паспортного стола перенаправляются в МФЦ;
  • переводятся на гражданскую службу психологи, кадровый аппарат и бухгалтерия.

Структурные изменения в МВД

Кроме этого планируется вывести Федеральную службу исполнения наказаний из Минюста и перевести ее в ведомство МВД. Однако данное мероприятие, кроме положительных, может иметь и негативные последствия. Сотрудники ФСИН получат ряд новых полномочий и, соответственно, дополнительную нагрузку за свет сокращения многих отделов службы, что приведет к их массовому увольнению.

Переаттестация

Согласно положениям реформы МВД России, переаттестация запланирована на 2019 год, но ее итоги будут использованы в 2020 году. Переаттестация осуществляется в 2 этапа:

  1. Электронная форма аттестации на знание законов и должностных обязанностей.
  2. Сдача нормативов по физподготовке.

Переаттестация в рамках реформы МВД

Результаты проверки позволят сократить штат ведомства по факту несоответствия занимаемой должности. Сокращение не коснется полицейских, стаж работы которых более 20 лет, если они единственные кормильцы семьи, повышают квалификацию или имеют более высокий уровень интеллектуальной и физической подготовки, чем предполагает текущая должность.

За счет планируемых изменений и индексации окладов появится возможность поднять пенсии для бывших сотрудников ведомства. Кроме этого, увеличить размер пособий полицейские смогут и самостоятельно – каждый новый год службы сотрудника, достигшего пенсионного возраста по выслуге лет, обеспечивает прибавку к пенсии в размере 3%.

Читайте также:


Источник: https://2020-god.com/reforma-mvd-v-2020-godu/

Единовременная выплата пенсионерам в 2020 году — будет ли, когда и сколько

Из этой статьи вы узнаете:

  • Кто в 2020 году смог получить единовременную выплату 5000 рублей
  • Что такое единовременная выплата накопительной части пенсии, как она формируется
  • Кто вправе рассчитывать на единовременную выплату накопительной части пенсии
  • Могут ли работающие пенсионеры получить ЕВНЧП
  • Имеют ли право инвалиды на ЕВНЧП
  • Каков порядок подачи заявления на единовременную выплату накопительной части пенсии
  • Как часто можно оформлять ЕВНЧП

Совершенно логично и закономерно, что после многих лет трудового стажа любой человек, живущий в России, может позволить себе уйти на пенсию и получать выплаты от государства. Но иногда реальность бывает жестока: полагающейся суммы денег не хватает даже на базовые расходы. Не все знают, но, кроме пенсии, можно рассчитывать еще на одно пособие – дополнительную единовременную выплату пенсионерам. Несмотря на то, что она официально согласована законодательством РФ, получить ее могут не все. Также есть специфика в ее оформлении.

Единовременная выплата в размере 5 000 рублей пенсионерам в 2020 году

Единовременная выплата в размере 5 000 рублей пенсионерам в 2020 годуЕдиновременная выплата в размере 5 000 рублей пенсионерам в 2020 году

Впервые такую поддержку от правительства пожилое население нашей страны получило в 2020 г. Размер единовременной выплаты пенсионерам составил тогда 5 000 рублей. После этого периодически в СМИ и в социальных сетях ходили слухи о том, что такая помощь будет частой или даже постоянной. Однако в 2020 г. ее не последовало. Поговаривали, что в 2020 г. пенсионерам стоит ждать единовременную выплату в феврале, но официальных подтверждений этому не было. На самом деле сумма в 5 000 рублей явно не способна решить проблему маленькой пенсии в нашей стране и закрыть все потребности стариков.

Откуда берется данная надбавка и почему именно в таком размере? Это не новогодний подарок и не совсем доплата к пенсии. Просто именно такая сумма получается, если индексировать средства, выплаченные пенсионерам в 2020 году. И эта индексация стала единовременной надбавкой 2020 года.

Если мы разберемся, как считать такую выплату, то будем заранее понимать возможные ее изменения в сумме и знать о потенциальной помощи поквартально в течение года.

Впервые о решении выплатить единовременное разовое пособие пенсионерам сообщили осенью 2016-го. Согласно постановлению, россияне получили его в начале следующего года.

Будет ли в 2020 г. единовременная выплата пенсионерам и в каком месяце, пока неизвестно. Однако есть информация от главы Правительства Российской Федерации, что такая же сумма в 5 000 рублей будет еще раз начислена в качестве социального пособия, но нет точных сроков. С одной стороны, подобная поддержка может очень обрадовать пенсионеров, но все же не сильно увеличит их благосостояние.

Рекомендуемые статьи по данной теме:

  • Социальная помощь на дому пожилым: суть и особенности оформления
  • Социальная защита престарелых: помощь, когда никого нет рядом
  • Льготы по уходу за инвалидом: кому предоставляются и как оформить

Конечно же, все упирается в федеральный бюджет страны, средства которого сильно ограничены. Дополнительных источников для возможности увеличить единовременные накопительные выплаты пенсионерам, к сожалению, нет. Чтобы слова, озвученные премьер-министром, сошлись с делом и каждый пожилой человек получил обещанную сумму, должны быть выделены средства в размере 221 млрд рублей на 43 млн граждан преклонного возраста.

То есть такая единовременная помощь не подарок или бонус от государства, а логичная обязательная процедура пересчета всех пенсионных выплат за предыдущий год, иначе говоря, индексация. 5 000 рублей – это компенсирующая сумма, выданная за то, что в прошедшем периоде не было увеличения.

Однако четкого представления о том, кому будет оказываться такая поддержка в 2020 году, нет. Предыдущий опыт демонстрирует, что ограничения были, но логика начислений экспертам не понятна. Правительство официальных заявлений не дает, поэтому можно полагаться только на прошлую процедуру.

Например, если пенсионер не жил в Российской Федерации постоянно, на такую прибавку он рассчитывать не мог. В то же время граждане, которые находились на территории страны с временной регистрацией, получали все. То есть основное требование для начисления разовой надбавки – проживание в России. Все остальные условия не были значимыми (выплаты получили и работающие пенсионеры).

Средства, которые пойдут на перечисления единовременного пособия в 2020 году, уже заложены в бюджете. Всего выделено 26 миллионов рублей, за логистику выплат 0,2 миллиона в Пенсионном фонде РФ. Эти деньги взяты из остатков бюджета ПФР за прошлые периоды. Давайте считать математически. 26 миллионов делим на пять тысяч рублей (размер доплаты), получаем 5 200 человек. А это далеко не все пенсионеры нашей страны.

Данные Росстата в 2020 году сообщают, что в России на текущий момент проживают 46 071 человек, получающие пенсионные пособия. Если надбавку в 2020 году выплатят всего 5 200 гражданам, это охватит только 0,01 % от общего числа пенсионеров страны.

Более подробной информации о прибавке к пенсиям для остального населения в 2020 году, к сожалению, нет. Но планируются индексации пособий по нескольким категориям:

  1. Страховые пенсии увеличатся на 7,05 % (по плану с 1 января 2020 года) – это примерно 1 000 рублей надбавки.
  2. Социальные пенсии вырастут на 2,4 % (с 1 апреля 2020 года).
  3. Военные пенсии увеличатся на 6,3 % (с 1 октября 2020 года). Повышение производится путем пересчета денежного обеспечения военнослужащих граждан и изменений в понижающем коэффициенте.

Если в 2020 году пенсионер не получил единовременную выплату, начисление пособия возможно в этом году. Почему человека могли лишить такой помощи ранее:

  1. Не получал пенсионное пособие шесть месяцев.
  2. Переезд за пределы РФ на ПМЖ в страну, договор с которой у нашего государства отсутствует.
  3. В назначенные сроки не пришел на переосвидетельствование (если пенсионер является инвалидом).
  4. Также выплаты не производились, если человек умер. Однако если пособие было назначено ему, то получить деньги могут родственники (если смерть зафиксирована после 31.12.2016 г.)

Таким образом, выплата в 5 000 рублей, которая назначена на 2020 год, может быть получена только этими категориями пенсионеров, если она была им положена ранее, но не выплачена.

Пенсии для военнослужащих с 01.01.2018 и лиц к ним приравненных

Базой для расчета размера выплат является объем суммы денежного довольствия СДД. Увеличиться вэлфер может из-за надбавок за выслугу лет, индексаций, ежемесячных прибавок. Также на размер вэлфера влияют понятия расчетного размер РР. Выплаты, определяемые Министерством Обороны, другими силовыми организациями, ведомствами, исчисляются величинами СДД, РР.

Виды пенсии для военных

Формируются выплаты для военных пенсионеров и лиц, к ним приравненных в соответствии с ФЗ от 12.02.1993 № 4468-1. ПФР отвечает за выплаты военнослужащим, а начисляет пенсию Министерство обороны РФ. Различается 3 типа выплат: за выслугу лет, по инвалидности и утере кормильца.

Выслуга лет влияет на размер выплат и должна составлять 20 лет стажа только по воинской службе или 25 лет смешанного стажа – воинской и гражданской службы. При расчете по смешанному стажу выслуга воинская должна быть размером не менее 12,5 лет.

Формула для расчета военных пенсий

Чтобы рассчитать вэлфер применяется коэффициент понижения, рост показателя которого в 2020 году составляет 72,23%. Формула для расчета: ВП – СДД*НВЛ*Т*ПК. Итак: ВП – военная пенсия в конечном объеме, СДД – это сумма денежного довольствия, НВЛ – надбавка за выслугу лет, Т – процентная ставка по окладу (зависит от выслуги лет), ПК – понижающий коэффициент.

Единовременная выплата накопительной части пенсии

Единовременная выплата накопительной части пенсииЕдиновременная выплата накопительной части пенсии

На текущий момент в нашей стране существуют три варианта получения обеспечения: государственная, страховая и накопительная пенсии.

Накопительная выплата появилась относительно недавно, в 2002 году, и о ней еще мало кто знает все подробности. Такое начисление пенсионер может получить в качестве единовременной помощи.

Всем известно, что деньги в Пенсионный фонд РФ поступают в результате отчислений работодателя. Они не входят в фонд оплаты труда персонала (в отличие от 13 % НДФЛ), а являются обязательными платежами организации из собственных средств. Их размер зависит от окладов работников, разумеется.

Важно! Индивидуальные предприниматели обязаны осуществлять отчисления в ПФР самостоятельно.

Такие взносы от предприятия направляются и в страховую часть пенсии, и в накопительную. Разница лишь в том, что последняя напрямую зависит и формируется из отчислений в Пенсионный фонд РФ, имеет свой расчет и суммы денежных выплат в дальнейшем, а первой можно воспользоваться только при утрате трудоспособности, это некая компенсация.

Как же формируется, копится и рассчитывается будущая пенсия? От всей суммы ФОТ работника определяются 22 %. Они составляют страховые взносы в ПФР. Если деятельность касается вредных производств, то производятся дополнительные отчисления.

В случае, когда работник выбрал страховую пенсию, распределение происходит следующим образом: 16 % от суммы заработной платы направляется на страховую пенсию, а 6 % – это солидарный тариф.

Примерно такая же расстановка и с накопительной частью. В ней на страховую выплату распределяется 10 %, а формирование происходит из 6 % оставшихся. Накопительная пенсия доступна далеко не всем. Ею можно распоряжаться только тем, кто регистрировался в системе пенсионного страхования после 2002 года.

К таким гражданам относятся:

  1. Все, кто родился до 1967 года.
  2. Участники софинансирования пенсии.
  3. Женщины, которые перевели материнский капитал на страховой счет.

Выплата накопительной части пенсии может быть трех типовВыплата накопительной части пенсии может быть трех типов

Выплата накопительной части пенсии может быть трех типов.

1. Бессрочная.

Такая пенсия будет выплачиваться ежемесячно до момента смерти гражданина. Разумеется, никто не может знать заранее о сроке жизни каждого человека, поэтому расчет производится на основе средних данных о продолжительности жизни в нашей стране. В 2020 году говорили о 20,5 годах дожития. Значит, общую сумму накопленных отчислений в Пенсионный фонд РФ делят на этот срок.

Внимание! Бессрочную пенсию можно оформить и позже наступления пенсионного возраста. В таком случае сумма ежемесячной выплаты будет больше.

Бессрочная пенсия периодически корректируется. Происходит это обычно в августе каждого года. От индексации зависит и размер такой социальной поддержки.

2. Срочная.

В рамках данной выплаты пенсионер сам устанавливает сроки, в течение которых будет производиться перечисление, но не менее 10 лет (в соответствии с законодательством). Такой вариант дает возможность получения более крупных сумм, чем в предыдущем случае, поэтому люди часто выбирают подобный формат пособия.

3. Единовременная.

Существует и единовременная выплата пенсионерам из накопительной части, правда, подобное перечисление могут получить не все категории граждан.

Рекомендуем зарегистрировать личный кабинет на сайте pfrf.ru, и у вас появится возможность в режиме онлайн узнавать о размере накоплений. После прохождения простой процедуры авторизации нужные вам сведения отразятся в верхней части экрана. Если вы нажмете на размер накоплений, информация детализируется, и можно будет увидеть все поступления и начисления более подробно.

Также в личном кабинете будут отражены все суммы и управляющая компания, в которой они формируются. При этом отдельно можно посмотреть накопительную часть пенсии и общую с учетом индексаций.

Для получения этой информации вы можете воспользоваться также сайтом «Госуслуги» или получить данные лично в ПФР или обслуживающем вас НПФ.

Как самостоятельно посчитать пенсию

Можно найти онлайн-счетчик на сайтах или заняться самостоятельными подсчетами. Конечно, все результаты будут условными, точно узнать размеры пенсионных выплат поможет сотрудник ПФР.

Где уточнить сумму пенсионных баллов?

Доступна услуга на сайте госуслуг – нужно зарегистрироваться, заказать выписку накопленных пенсионных баллов – это занимает несколько минут. Но можно обратиться в отделение ПФР по месту постоянного проживания. Придется написать заявление о предоставлении выписки с лицевого счета.

Сколько стоит ИПК в 2020?

С 01.01.2018 цена одного балла ИПК равна 81,49 р. Стоимость одного пенсионного балла определяется ежегодно правительством РФ. Предварительная стоимость ИПК 81,96 р. предусмотренная в проекте бюджета, не является действительной.

Размер фиксированной выплаты

Также после проведения индексации, размер выплаты фиксированного порядка равен 4982,9 р. Базой для формирования ФВ является солидарный тариф страховых взносов (это 6% из 22%, выплачиваемых работодателем).

Кто имеет право на единовременную выплату НЧП

Кто имеет право на единовременную выплату НЧПКто имеет право на единовременную выплату НЧП

Единовременная выплата накопительной части пенсии положена тем пенсионерам:

  1. Кто достиг пенсионного возраста по законодательству, но не накопил нужное количество стажа и ИПК.
  2. Кто получает выплаты по утере кормильца.
  3. У кого накопительная пенсия меньше 5 % от общей суммы размера выплат по старости.

Но даже если гражданин относится к одной из этих категорий, изменить выбор уже невозможно, то есть если ранее был закреплен накопительный способ пенсионного обеспечения, то переход на единовременную осуществить нельзя (п. 1.1 ст. 4 Федерального закона № 360-ФЗ). Если разовая поддержка уже была произведена ранее, то новую можно будет получить только через пять лет (п. 1.2 ст. 4 № 360-ФЗ).

Обратите внимание! Изменилась периодичность начислений накопительной части пенсии. Если раньше она была доступна каждый год, то с 2020 года – раз в пять лет.

Если застрахованное лицо уже не может получить такую пенсию в случае смерти, то на выплаты может рассчитывать его правопреемник. Для определения права наследования такого пособия прибегают к Гражданскому кодексу РФ. Если до этого пенсионер не обращался за получением пособия, то правопреемникам вполне возможно получить его после смерти родственника.

Рекомендуем

«Что представляют собой социальные учреждения для пожилых и инвалидов и как туда попасть» Подробнее
Как и всегда в случаях наследования, обращение следует подавать в течение шести месяцев после смерти пенсионера. При перечислениях накопительной части пенсии то же самое.

Давайте рассчитаем на примере. В 2020 году гражданин Иванов вышел на пенсию. К этому времени он имеет накопительную часть в размере 70 тысяч рублей. Предполагаемая пенсия будет 10 400 рублей. Можно ли получить единовременную выплату?

Для этого посчитаем накопительную часть. Сумма накоплений делится на период, в рамках которого ожидается выплата. В 2020 году интервал заявлен как 252 месяца. 70 000 делим на 252 и получаем цифру 277,8 рубля. Далее стоит сравнить ее с суммой страховой пенсии. Чтобы рассчитать накопительную выплату, 277,8 умножаем на 100 и делим на 10 400. Получается 2,6 %, что менее 5 %. Таким образом, гражданин Иванов может получить единовременно 70 тысяч рублей сразу после выхода на пенсию.

Индексация пенсионных довольствий с января 2018

С началом 2020 г проведена индексация страховой части выплат для неработающих пенсионеров. Размер выплат увеличен на 3,7%. Дефицит бюджета не позволяет провести индексацию вэлферов для работающих пенсионеров, эта категория граждан может рассчитывать на ежегодную индексацию только после увольнения с последующим выходом на пенсию.

Расчет пенсии в 2020 г. по индексации от 1 апреляРасчет пенсии в 2020 г. по индексации от 1 апреля

Порядок подачи заявления на единовременную выплату накопительной части пенсии

Порядок подачи заявления на единовременную выплату накопительной части пенсииПорядок подачи заявления на единовременную выплату накопительной части пенсии

Для того чтобы подать заявку на единовременную выплату накопительной части пенсии, необходимо заполнить заявление по образцу. Его можно взять в любом отделении Пенсионного фонда РФ. Это единая форма документа, которая одобрена Министерством труда и социальной защиты РФ (03.07.2012 г.). Такое заявление примут, если вы выбрали программу накопительной пенсии.

Все начисления на вашем личном счете в ПФР подлежат выплате (Федеральный закон №360-ФЗ «О порядке финансирования выплат за счет средств пенсионных накоплений»).

У каждого гражданина нашей страны есть свободный выбор, в рамках которого можно принять решение о том, где будут храниться накопления: в государственном или негосударственном фонде.

Отличие НПФ в том, что возможность увеличения пенсии реальна и законна. Все денежные средства, которые поступают в такую организацию, обычно инвестируют в разные высокодоходные предприятия. Это обеспечивает прибыль в общий фонд пенсионных накоплений.

Если начисления у вас были в ПФР, то заполненную форму заявления вам нужно выслать почтой на адрес отделения либо же обратиться туда лично. Кроме того, есть возможность пользоваться услугами МФЦ для установления пенсионного обеспечения.

В случае если ваши накопления содержатся в негосударственном пенсионном фонде, заявление подается в офис организации, с которой был заключен договор.

Если возможности обратиться самостоятельно в ПФР или НПФ нет, можно воспользоваться процедурами, установленными законодательством:

  1. Недееспособный гражданин может подать документы через представителя.
  2. Человек, живущий за границей, может обратиться в любой отдел Пенсионного фонда РФ, где он подает документы на выплату, или же через доверенное лицо.
  3. Заключенные граждане направляют заявление через администрацию исправительной колонии.

Перед посещением обратите внимание на рабочие часы отделения. Отчет рассмотрения ведется по времени подачи заявления, если оно было передано лично, и по дате оформления письма, если отправка была почтой.

Если отсутствует какой-то документ из перечня необходимых, можно принести его в течение трех месяцев. Разумеется, дата рассмотрения изменится с момента подачи недостающих бумаг.

Рекомендуем

«Какие льготы по ЖКХ для пенсионеров предусмотрены в 2020 году» Подробнее
Такое заявление обязательно. Без него сотрудники Пенсионного фонда РФ не смогут оформить получение единовременной выплаты накопительной части пенсии. Заявление нужно для дальнейшего оформления документов (Постановление РФ № 1047). Удобство состоит в том, что бланк может подать и сам пенсионер, и его доверенное лицо.

Важно! Решение о единовременной выплате накопительной части пенсии или же отказе в ней принимается только на основании обращения.

Заявление в Пенсионный фонд РФ нужно подготовить по форме № 1 (утверждена приказом № 12н от 03.07.2012 г. Министерства труда и социальной защиты РФ) и передать в любой орган, осуществляющий прием таких бумаг. В Интернете можно свободно этого документа и заполнить самому или же прийти в любое отделение ПФР или МФЦ и обратиться за помощью к сотрудникам.

Важно проконтролировать правильное внесение данных – заявление с ошибками не будет принято. Особое внимание обратите на следующие пункты:

  1. Фамилия, имя, отчество, дата и место рождения.
  2. Номер пенсионного счета по трудовой (заполняет сам сотрудник фонда).
  3. Номер лицевого счета страхового полиса.
  4. Гражданство.
  5. Документ, подтверждающий личность (паспорт). Внимательно впишите серию и номер, а также кем и когда был выдан.
  6. В строке «Адрес» нужно указать место прописки и фактическое место проживания. Если живете в другой стране, отметьте это.
  7. Контактный номер для связи.
  8. Если вы уже получаете какие-либо выплаты (по старости, по инвалидности), обязательно укажите эту информацию.
  9. Прописать необходимость выплаты и лицевой счет, на который нужно производить ее.
  10. Указать представителя в случае недееспособности заявителя.
  11. Также должны быть внесены все сведения о доверенном лице (фамилия, имя, отчество, адрес проживания, паспортные данные, контактный номер).

У заявления две части. После того как вы сдали его, сотрудник Пенсионного фонда РФ отрывает одну из них и передает обратившемуся гражданину. По сути, это своеобразная расписка.

Важные правила, которыми нельзя пренебрегать при заполнении заявления:

  • Все данные (фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, сведения из паспорта) вписываются полностью – никаких сокращений.
  • Запрещено указывать недостоверную информацию (это касается адреса прописки и фактического проживания).
  • Лучше указывать номер мобильного телефона.
  • Дата и подпись обязательны в конце заявления.
  • Заполнять документ можно только черной или синей ручкой. Можно набрать текст на компьютере и затем распечатать его.
  • Заявление пишите разборчивым почерком и без ошибок.
  • Делать исправления запрещено, только переписывать заново.

Если все правила будут соблюдены, то причин не принять у вас заявление не будет.

Также с обращением вам необходимо подать пакет бумаг, в который входят:

  1. Паспорт или другой документ, который подтвердит личность пенсионера или доверенного лица.
  2. Трудовая книжка.
  3. Документы, подтверждающие право гражданина на страховую пенсию по старости.
  4. При получении инвалидности или потере кормильца тоже нужно представить соответствующие справки.

Внимание! В данном случае в пакет документов к заявлению можно прикладывать не только оригиналы, но и копии.

Разумеется, если вы будете отправлять обращение в Пенсионный фонд РФ почтой, а не принесете его лично, то это должны быть только копии бумаг, не рискуйте оригиналами. Если заявление подается онлайн, файлы нужно будет отсканировать и загрузить в форму, которая появится при оформлении электронного документа.

Если вы будете отправлять обращение в Пенсионный фонд РФ почтой, то это должны быть только копии бумагЕсли вы будете отправлять обращение в Пенсионный фонд РФ почтой, то это должны быть только копии бумаг

Обращение обязаны рассмотреть в течение 30 дней с момента принятия очно или даты отправки письма. Решение может быть положительным или отрицательным. В редких случаях рассмотрение длится менее десяти дней. Если вынесено положительное решение, то на указанный вами в заявлении лицевой счет в течение двух месяцев поступят денежные средства. В случае с единовременным перечислением накопительной части пенсии госпошлина не взимается.

Рекомендуем

«Дом-интернат для пожилых и инвалидов: виды, услуги, критерии выбора» Подробнее
Итак, вы подали заявление, прошел месяц ожидания, и вам вынесли положительное решение. Денежные средства пенсионеру могут поступить в виде:

  • перевода через банк на карту обратившегося гражданина;
  • почтовым переводом (вам придет уведомление);
  • через любую коммерческую организацию.

Вы сами определяете способ получения денежных средств, поэтому в заявлении внимательно прописывайте все реквизиты.

Соблюдение процедуры очень важно, именно поэтому всегда принимается пакет документов, который затем рассматривается, и только потом может быть произведена выплата единовременного пособия пенсионерам.

Как рассчитать пенсию по инвалидности

В части пенсии по инвалидности страховой стаж имеет значение как таковой, вне зависимости от его длительности. Если инвалид отработал 1 день, причем работодатель сделал соответствующие взносы в ПФР, то гражданин вправе претендовать на страховые пенсионные выплаты.

Нет стажа – назначается СП. При расчете пенсии объемом ниже прожиточного минимума, установленного в индивидуальном регионе, пенсионер получает социальные доплаты.

Объем выплат по инвалидности страхового порядка зависит от наличия и размера стажа, объема заработной платы, выплаты работодателем взносов в ПФР. Общая сумма вэлфера по инвалидности в части фиксированных выплат равна 4982,9 р. Для инвалидов 3 группы – базовая ставка 2491,45 р., а для людей с 1 группой инвалидности базовая ставка ФВ должна увеличиться на 100%.

Виды страховых пенсий в 2020 году

Законодательством предусмотрено три вида страховых пенсионных дотаций на начало 2020 года:

  • Выдаваемые по достижению определенного возраста, или по старости. Учитывается возраст человека, продолжительность трудовой деятельности, работа на вредных производствах, регион проживания, социальный статус. Некоторые категории могут заработать досрочные страховые выплаты.
  • Назначаемые при наличии у россиянина 1, 2 или 3 группы инвалидности. Длительность работы и величина страховых отчислений не влияют на размер пенсионных дотаций.
  • Выплачиваемые гражданам при потере кормильца. Назначаются членам семьи умершего человека, являвшегося единственным источником обеспечения семейного благосостояния.

Что такое срочная пенсионная выплата?

Это вид ежемесячного пособия, который назначается субъекту в том временном промежутке, когда он был застрахован. Важно учитывать тот факт, что период страхования может быть от десяти лет и больше.

накопительная часть пенсии 2018накопительная часть пенсии 2018

Претендовать на подобное содержание можно при соблюдении двух условий:

  1. Гражданин должен достичь установленного возрастного рубежа, который на текущий год составляет 55 лет для женской части населения и 60 лет для мужской части;
  2. Пенсионер должен закончить свою трудовую деятельность.

Если есть какая-то причина, позволяющая оформить досрочный выход на законный отдых, то срочные пособия также оформляются раньше порога, установленного по стране для большинства жителей Российской Федерации.

Срочное пенсионное обеспечение положено тем субъектам, которые зарегистрировались в специальной программе софинансирования. Возможны такие варианты:

  • Личное перечисление дополнительных денежных средств на сберегательный пенсионный счёт;
  • Перевод дополнительных средств от нанимателя, на которого сотрудник работал;
  • Дополнительные начисления от государства, появляющиеся благодаря доходу от инвестирования;
  • Перевод финансовых средств или части таковых из начисленного государством материнского капитала;
  • Перечисление дополнительного дохода, полученного в результате выгодного вложения накопленных сбережений в иные проекты.

Если накопительная составляющая была создана одним из вышеперечисленных способов, то субъект, перешедший возрастной рубеж или достигший его досрочно, в праве претендовать на получение пенсионных сбережений в двух вариантах:

  • Ежемесячная срочная выплата в течение того времени, которое определит сам накопитель, но закон не позволяет установить временной интервал меньше десяти лет;
  • Ежемесячное содержание, выплачиваемое до самой смерти.

Если в случае безвременной кончины пенсионера на его счету остаётся часть средств, то она полагается тому лицу или лицам, чьи имена указаны в завещании накопителя.

В тех ситуациях, когда часть средств формируется из полученного от государства материнского капитала, а также когда сама мать умирает, то претендовать на оставшуюся сумму может отец ребёнка, либо сам ребёнок, если он не достиг совершеннолетия или является студентом очной формы обучения до 23 лет.

Почему была установлена именно сумма в пять тысяч рублей?

Расчёты проходили на основе процента индексации, которая не была проведена. На 2020 год среднестатистический российский пенсионер получал двенадцать тысяч и четыреста рублей ежемесячно. Таким образом, учитывались месяцы, когда граждане должны были получать повышенную пенсию. Запланировано индексирование было на октябрь, поэтому за период до февраля должна была накопиться сумма, чей размер составил бы около пяти тысяч российских рублей.

«Единоразовый платёж оказался неплохой компенсацией для тех, кому полагается небольшое пенсионное обеспечение. В такой ситуации индексирование за эти месяцы дало бы меньший результат, чем государственная поддержка в виде выплаты».

Например, если субъект получает начисление, чья величина приравнивается к восьми тысячам и пятистам рублям, то запланированная индексация увеличила бы содержание всего лишь на 756 рублей, что при умножении на пять месяцев без увеличения составило бы в общей сумме меньше четырёх тысяч рублей.

Однако для обладателей высокого содержания подобная реформа оказывается скорее минусом. Хотя отсутствие индексирования в любом случае для всех пенсионеров минус, потому что на сегодняшний день пенсии были бы больше.

Как изменится страховая часть трудовой пенсии в Москве в 2018 году

По заявлениям Правительствам столицы, с января 2020 года пенсионерам-москвичам будет проводиться индексация пособий. Минимальный размер страховых отчислений вырастет, поскольку увеличится ПМП по Москве, составив 11816 рублей. Такой будет нижняя граница размера вспомоществования москвичам, проживающим в столице менее 10 лет. Старожилам Москвы, имеющим сведения о проживании в городе более 10 лет, будет произведена доплата до соцстандарта, составляющего в 2020 году 17 500 рублей.

Кроме того, мэрия приняла решение проиндексировать двукратно получаемые льготниками пенсии. В данную категорию граждан входят ветераны труда, труженики тыла, реабилитированные лица. Разовые доплаты 10 000 рублей в 2020 году получат ветераны ВОВ и лица, занимавшиеся обороной Москвы. Средний размер пенсионнлй прибавки к дотациям составит 366 рублей.

Источник: https://zakony-2018.ru/reforma-mvd-v-2019-godu-poslednie-novosti/

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Юрист со стажем 9 лет - Сергей / автор статьи
ЮРИСТ ВЯЗЕМЫ